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行動指針

• 01.他責ではなく自責で考える。相手に原因を求めるのではなく、自らの行動を変える。
• 02.報告・連絡・相談を徹底する。
• 03.自ら考えを持って、責任を持って行動する。
• 04.変化に対応する柔軟な姿勢を持つ。
• 05.チャレンジを楽しむ。
• 06.相手を認め、傾聴する。
• 07.お客様と仲間のために、チームワークを最大化する。

※チームワークとは社員同士が助け合い、お互いの弱点を補完することで、個人では達成できない仕事を組織として成し遂げるときに発生する力。